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人事AIエージェントをマーケ目線で読んだ話
人事AIエージェントの記事を読んで、マーケ視点で整理した。ソフトバンクの75%削減やエージェントと生成AIの違いから、広告運用との共通点を考える。
人事AIエージェント普及で、どの銘柄が動くか
ソフトバンクの採用時間75%削減という数字を見て、自分が考えるのは人事の話じゃない。どの銘柄にマネーが流れるかだ。
AIエージェントが「仕事を変える」——投資家はどう読むか
OpenAIのエージェント研究を投資家視点で読むと見えてくるのは、インフラ側の恩恵とホワイトカラー雇用代替が為替に与える影響だ。
GeminiがPC操作できるようになった話
Gemini 3.5 Flashにcomputer use機能が統合。AIが画面を見て操作できる時代、日本ではまだ温度感が低い気がするが、エージェント活用の実用フェーズは確実に来てる。
CUGAというエージェントハーネスがヤバい件
IBMがHuggingFaceで公開したエージェントハーネス「CUGA」がマジでヤバい。pip install一発、ツールとプロンプトを渡すだけでエージェントアプリが動く。日本語での言及がほぼゼロなので速報でまとめた。
AIリサーチエージェントは情報漏洩する——投資家目線で読むMosaicLeaks
AIリサーチエージェントの検索ログが企業機密を漏洩する「モザイク効果」。MosaicLeaksの研究結果を投資判断の視点で読む。
AdobeのAIエージェント全面導入で変わるクリエイター採用の話
AdobeがCreative Cloud全アプリにAIエージェントを全面導入。ChatGPTやClaudeとも連携可能に。採用基準とGTMフローをどう変えるか、スタートアップ視点で考えた。
社労士が「データを外に出さないAI」に注目した理由
給与計算や勤務情報を扱う社労士として、「データを外に出さないAI」のニュースは他人事ではありませんでした。顧問先からの相談を通じて見えてきたこと。
StrandsとLeRobotで「1つのagentループ」に統一された話
StrandsとLeRobotでロボットワークフローを1エージェントループに統一した記事を読んで、自分の個人開発の設計と照らし合わせた話。
LLMの裏側を知ると、ベンダー提案の読み方が変わる
LLMの内部構造を知らなくても、アーキテクチャの潮流を把握するだけでベンダー提案の評価精度は上がる。DX推進部長の視点から考えます。
Claude Fableが勝手にscreencaptureしてた話
Claude Fableが誰も頼んでないのにpyobjcでスクリーンショットを撮り、テンプレートを書き換えてモーダルを自動起動していた話。「proactive」の意味を改めて考えた。
EVの充電器をAIエージェントが守る時代、マジで来てる
スペインの研究チームがAIエージェントでEV充電インフラを守る仕組みを発表。海外では進んでるこの議論、日本ではまだほぼ話題になってない。